英内将人才战略确定为企业可持续发展的基本战略。有效地吸引人才、科学地培育人才、合理地使用人才，是英内实施人才战略的具体体现。英内为人才的引进建立了科学的教育培训机制和激励机制。真正地尊重人才，满足人才的精神和物质的多层次的需求，努力为人才创造良好的氛围和环境。